Przejdź do treści

Szkolenie AI dla menedżerów i zarządu

Warsztat pomaga menedżerom ocenić propozycję AI i przygotować decyzję o pierwszej próbie. Pracujemy nad zakresem zadania, obowiązkami firmy i kryteriami odbioru. Cena zaczyna się od 2 450 zł netto za dzień. Program i pełną wycenę dobieramy do inicjatywy, uczestniczących ról oraz czasu potrzebnego na pracę nad własnymi ocenami.

Szkolenie dla zespołu

Zakres krok po kroku

  1. Z czym pracuje grupa zarządzająca

    Przed zajęciami wybieramy inicjatywę, którą firma rzeczywiście rozważa. Może chodzić o zakup narzędzia dla zespołu albo automatyzację wybranego zadania. Menedżerowie uczą się opisać zmianę pracy tak, aby można ją było porównać z konfiguracją obecnego systemu i poprawą organizacji procesu.

    Następnie czytają propozycję dostawcy razem z obowiązkami własnego zespołu. Kto udostępni dane? Kto sprawdzi wynik? Co stanie się ze sprawą, której narzędzie nie obsłuży? Z odpowiedzi powstaje roboczy zakres próby oraz pytania przed podjęciem decyzji. Szerszy kontekst wyjaśnia przewodnik programu dla zarządu.

  2. Pokaz pomija czas sprawdzania

    W hipotetycznym przykładzie model tworzy raport w kilka chwil, ale analityk musi ponownie potwierdzić liczby i poprawić komentarz. Uczestnik określa, jak porównać całe zadanie z dotychczasową pracą, uwzględniając kontrolę. Osobno zapisuje, co firma zrobi z ewentualnie uwolnionym czasem; nie traktuje go automatycznie jako spadku wydatków.

    Prowadzący wskazuje założenia bez podstawy i pytania, które uniemożliwiają ocenę projektu. Autor poprawia uzasadnienie. W samodzielnej próbie zmienia się dostępność danych, więc trzeba ponownie rozważyć zakres. Uczestnik uzasadnia decyzję także wtedy, gdy rekomenduje zakończenie próby.

  3. Różne role przy jednej decyzji

    Zarząd wnosi priorytety i budżet, kierownik znajomość pracy, a IT lub zakupy warunki dostępu oraz utrzymania. Ich udział może dotyczyć wybranych części zajęć. Osoby zaczynające z AI dostają czas na własną próbę przygotowania i sprawdzenia szkicu. Regularni użytkownicy mogą pracować na bardziej złożonej propozycji.

    Warsztat obejmuje też omówienie wyniku próby: kontynuację, zmianę zakresu albo zakończenie projektu. Firma wskazuje osobę odpowiedzialną za dalszą ocenę. Szkolenie nie zastępuje audytu technicznego, prawnego ani decyzji zakupowej.

  4. Organizacja i rezultat pracy

    Uzgadniamy materiały dopuszczone do narzędzia; może to być fikcyjna oferta dostawcy. Nie trzeba przekazywać poufnego budżetu na pierwszą rozmowę. Licencje kupuje klient, konfiguracja środowiska i późniejsze konsultacje wymagają osobnego ustalenia.

    W ofercie zapisujemy liczbę grup, udział poszczególnych ról i sposób omówienia prac. Stawka dzienna nie oznacza dowolnej liczby sesji. Po warsztacie uczestnik powinien umieć przedstawić cel próby, koszty i brakujące dowody osobie, która nie oglądała prezentacji dostawcy. Oceniamy przygotowane uzasadnienie; nie obiecujemy rentowności przyszłego wdrożenia.

    Zapytaj o program dla zespołu zarządzającego, opisując jedną decyzję, która utknęła. Jeśli zadaniem jest regularne przygotowywanie materiałów na posiedzenia, zobacz osobny zakres AI dla menedżerów i zarządu.

Uczestnicy sesji 1:1

Osoby, które szkoliliśmy indywidualnie.

  • Kuba Koziej, CEO i współzałożyciel MoreGrowth oraz członek zarządu Natu.Care
    Kuba Koziej

    CEO i współzałożyciel MoreGrowth, Członek zarządu Natu.Care

    Chciałem jak najszybciej zdobyć umiejętności potrzebne do samodzielnego budowania własnych aplikacji. Praca z Syntalith nad moim własnym projektem dała mi dokładnie taki skillset, jakiego potrzebowałem.

  • Hlib Utkin, administracja publiczna

    Hlib Utkin

    Administracja publiczna

    Co tydzień przez moje biurko przechodzi duży strumień dokumentów. Teraz sprawdzam, redaguję i przygotowuję je z Claude w ułamku czasu, a research, który zjadał całe popołudnie, zajmuje minuty. Jest wpięty w usługi, w których już pracuję, więc dokumenty same do mnie trafiają, a nie ja ich szukam.

  • Ivan Chepurin, Senior Software Engineer w Immutable
    Ivan Chepurin

    Senior Software Engineer, Immutable

    Wchodziłem, używając agentów kodujących doraźnie, a wyszedłem, orkiestrując je: pętle, agentowy kanban, pełny cykl wytwarzania, który dowozi. Zostało ze mną świadome zarządzanie kontekstem i kosztem oraz budowanie własnych harnessów, zamiast czekać, aż zrobi to gotowe narzędzie. Zmieniło to moją codzienną pracę.

  • Oleksandr Usyk, współzałożyciel i dyrektor artystyczny w jakotako.design
    Oleksandr Usyk

    Współzałożyciel i dyrektor artystyczny, jakotako.design

    Prowadzę studio projektowe, nie zespół inżynierów, a i tak wyszedłem z czymś, co działa. Zbudowaliśmy agentową pętlę, która ściąga leady i obserwuje konkurencję, a swoją stronę złożyłem z pomocą Claude. Praktycznie, na mojej realnej pracy, a nie wykład o AI.

Zakres współpracy

Od 2 450 zł netto za dzień

Program, liczbę grup i czas na omówienie prac ustalamy przed wyceną.

Członek Claude Partner Network

Oznacza udział w programie partnerskim Anthropic dla Claude. Nie jest poparciem usług Syntalith przez Anthropic.

Porozmawiajmy o zadaniu Twojego zespołu

Opisz obecną pracę i narzędzia, z których korzystacie. Na pierwszą rozmowę wystarczy opis sytuacji.

  • 30 minut z inżynierem, który może prowadzić Twoje wdrożenie.
  • Przegląd procesów, które kosztują Cię najwięcej czasu i pieniędzy.
  • Pisemne podsumowanie: ile proces kosztuje Cię rocznie, co zautomatyzować najpierw i od jakiej ceny.
0 zł30 minut · pisemne podsumowanie w 2 dni robocze
Umów rozmowę

Terminy zobaczysz w swojej strefie czasowej.

W 30 minut wybieramy proces do oceny, a w ciągu 2 dni roboczych dostajesz rekomendację, także gdy lepsza będzie prostsza droga.